Zašto Najviši Direktori Facebooka Napuštaju Kompaniju

Zašto Najviši Direktori Facebooka Napuštaju Kompaniju
Zašto Najviši Direktori Facebooka Napuštaju Kompaniju

Video: Zašto Najviši Direktori Facebooka Napuštaju Kompaniju

Video: Zašto Najviši Direktori Facebooka Napuštaju Kompaniju
Video: Šta se dešava sa vašim Facebook nalogom kada preminete? (Facebook Legacy Account) | Ivan Bildi Savet 2024, April
Anonim

Facebook je najveća društvena mreža na svijetu - očekuje se da će imati više od milijardu korisnika do kraja 2012. godine. Osnovao ga je 2004. Mark Zuckerberg, glavni je primjer uspješne provedbe velikog internetskog projekta. Međutim, nedavno se kompanija suočila sa ozbiljnim poteškoćama.

Zašto najviši direktori Facebooka napuštaju kompaniju
Zašto najviši direktori Facebooka napuštaju kompaniju

U ljeto 2012. godine, top menadžeri počeli su napuštati Facebook jedan po jedan. U maju je direktor za odnose s javnošću Barry Schnitt napustio kompaniju radi rada na društvenoj mreži Pinterest, u srpnju je Bret Taylor dao ostavku na svoje mjesto. Napokon, početkom avgusta, još troje top menadžera koji su bili odgovorni za marketing i rad s partnerima na društvenoj mreži najavili su odlazak s Facebooka. Svi koji su otišli najavili su da će raditi na vlastitim projektima.

Zašto top menadžeri napuštaju Facebook? Otpuštanje stručnjaka počinje nalikovati bijegu s broda koji tone. Nevolje na Facebooku počele su nakon vrlo neuspješnog plasiranja dionica u kompaniji, koje neprestano padaju na vrijednosti. Ako je u početku njihov trošak iznosio 38 dolara, onda je do kraja jula 2012. pao ispod 21 dolara. Uz to, kompanija je optužena za "namotavanje" klikova na reklame, što oglašavače prisiljava da ilegalno šire Facebook, po njihovom mišljenju, zaradio novac.

Međutim, teško je odlazak zaposlenika Facebooka povezati s poteškoćama s kojima se kompanija suočava. Zamisao Marka Zuckerberga toliko je velika i značajna da jednostavno nema potrebe govoriti o njegovom kolapsu ili preduvjetima za to. Otpuštanje najviših menadžera može se jednostavno objasniti - nekoga su namamili u druge kompanije u razvoju s dobrim platama i izgledima za karijeru, neko će razvijati vlastite projekte.

Drugi razlog za odlazak stručnjaka s Facebooka mogao bi biti ne baš zdrava atmosfera u kompaniji, koja ne koristi uvijek ispravne metode tržišne borbe. Konkretno, kako je jedan od vodećih programera softvera Dalton Caldwell izjavio na svom blogu, Zuckerbergov tim ga je doslovno ucjenjivao, tražeći da im proda svoju novu aplikaciju, izravnu konkurenciju App Storeu, u slučaju odbijanja, prijeteći uništenjem njegovog poslovanja. Nekoliko drugih programera izrazilo je sličan stav prema njima. Stoga ne čudi da su neki od stručnjaka, potpuno nezainteresirani za skandale i nepotrebne probleme, odlučili napustiti Facebook radi zanimljivih poslova u vlastitim projektima ili drugim perspektivnim kompanijama.

Preporučuje se: